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特邀胥家山律师：三级律师、中华律师协会会员、中国法学会成员、仲裁员。从事律师行业17年，服务上千家各类型企业单位，成功代理劳动争议、交通事故、刑事辩护、公司股权纠纷等重大疑难复杂案件...
文章来源：南京律师网 | 更新时间：2024/10/31 14:37:11 | 阅读次数：640
试用期可以请婚假吗？
试用期是劳动合同的一部分，员工在此期间依然享有劳动法所规定的各项权益。婚假作为劳动者的基本权利之一，试用期员工同样可以享有。只要员工能提供有效的结婚证明，并按照公司的请假流程进行申请，雇主应当给予合理的婚假安排。
试用期员工可以请婚假。这一权益受到劳动法的保护，雇主应当尊重并遵守。同时，员工在申请婚假时，也应当遵循公司的规定和流程，确保自己的权益得到合理保障。在劳动关系中，双方应相互尊重、理解，共同维护和谐稳定的劳动关系。